top of page

Одиночество на вершине

Коучинг владельцев бизнеса, первых лиц и топ менеджеров

По результатам исследования Стэнфорда, более 60% первых лиц компаний и около 50% топ менеджеров не получают поддержки извне, хотя они хотели бы ее получать. Ими высказаны потребность в правдивой реакции на их действия, необходимость в пространстве доверительного диалога и желание просто быть услышанными.

Для большинства топ-менеджеров «одиночество на вершине», к сожалению, реальность, а не просто штамп. То, что срабатывает сегодня, со временем может превратиться в полную противоположность. Мышление блокируется самой проблемой, пути решения кажутся недоступными, снижается уверенность, и ощущение неудачи становится все более отчетливым. Меняющаяся роль требует адаптации к изменениям.

 

Мы разработали собственную модель коучинга, в основе которой лежит синергия сильных сторон менеджера и мастерства коуча в сочетании с его бизнес опытом и знаниями. Мы предлагаем системное сопровождение вашего развития как лидера и вашего бизнеса, делая фокус на развитии ваших сильных качеств и личностного потенциала. Коуч поддержит вас в более глубокой осознанности, уменьшении «слепых» зон и, как следствие, в оптимальном росте именно в тех областях, которые важны именно для вас.

Caspar David Friedrich - Wanderer above the Sea of Fog (1818)

Мы предлагаем индивидуальный коучинг-тренинг по вашей трансформации в лидера-коуча, оснащенного эффективным инструментарием коучинга.

Меняется бизнес-среда, меняется и роль руководителя компании. Проактивная способность лидера быть готовым к изменениям, совершенствуя свой личностный и профессиональный арсенал, определяет уровень эффективности команды и ее результативность.

Michel Katzaroff -  Second painting of Ludwig van Beethoven

LeaderCoach

Системное сопровождение

VIP-коучинг, Развитие бизнеса, Коучинговое сопровождение компании на основе оптимальной комбинации коучинга,
индивидуальных коучинг-тренингов и консалтинга

Лидер-коуч

VIP-коучинг, Управленческий коучинг
Индивидуальный коучинг-тренинг

 

Истории успеха
наших клиентов:

Лидер микрофинансового рынка:

Эффективность филиалов

Лидер рынка переводческих услуг:

Результативность команды

Сеть ресторанов премиум-класса:

Видение, Миссия, Ценности

LeaderComm

Jaume Plensa - Spiegel (2010) 

Лидер-коммуникатор: Искусство влияния

 Индивидуальный коучинг-тренинг

 

Сегодня невозможно представить настоящего лидера, который бы не являлся отличным коммуникатором. Много общительных людей, но мало умеющих слушать, понимать, предвидеть и влиять. Хотите овладеть этим искусством?

 

Мы предлагаем индивидуальный коучинг-тренинг, чтобы научить вас: 

  • понимать, что действительно человек имеет в виду, когда он говорит с вами

  • предвидеть чье-либо поведение просто на основе того, что он сказал вам

  • влиять на это поведение просто тем, как вы ответили.

 

Negotiator

Переговоры: Уверенность и искусство влияния

Индивидуальный коучинг, консалтинг

Вы недовольны неэффективными переговорами? Не можете преодолеть неуверенность и не понимаете, что в действительности имеют в виду партнеры? Затягивается завершение сделки и, как следствие, откладывается решение других важных вопросов? В результате - ухудшение отношений, возможная потеря клиентов, непредвиденные расходы, упущенная выгода.

 

Мы поддержим вас в преодолении убеждений, которые ограничивают вас в уверенном проведении переговоров.

 

Мы вместе построим вашу собственную модель поведения во время переговоров. 

 

Мы научим вас предвидеть поведение партнеров по переговорам и возможности влиять на него.

 

Константин Маковский - Трудные переговоры (1883)

Смотрите также:

bottom of page